Trainingscentrum ziekenhuis VieCuri

Venlo | Ziekenhuis VieCuri heeft op de intensive care (IC) een trainingscentrum ingericht waar zorgverleners op een reële manier leren omgaan met acute levensbedreigende situaties. Bijzonder is dat nieuwe arts assistenten er een uitgebreide meerdaagse training krijgen. Theo Manders, reanimatiecoördinator bij VieCuri: "Voorheen hadden we een skillslab. Dit nieuwe centrum is veel realistischer omdat het geen leslokaal is maar een echte IC-unit."

Er wordt nu gewerkt op echte patiëntenkamers en er zijn nieuwe trainingspoppen in drie varianten: een volwassene, een kind en een pasgeborene. "De poppen zijn zeer geavanceerd," aldus Manders. "Ze kunnen ademen, hebben een longfunctie, je kunt intubatie toepassen, de tong kan dikker worden, ze kunnen 'blauw aanlopen' en nog veel meer. Het is bijna levensecht trainen."

Alle zorgverleners trainen in de nieuwe ruimtes en bijzondere aandacht is er voor de art-assistenten. Iedere twee maanden wordt een groepje van zo'n twaalf assistenten getraind als onderdeel van hun introductie bij VieCuri. Theo Manders: "In vergelijking met andere zorginstellingen is dit programma zeer uitgebreid en je krijgt meer praktijk dan theorie. We vinden patiëntveiligheid enorm belangrijk. Iedere zorgverlener kan met een acute situatie te maken krijgen. Zeker voor de arts assistent, die zelfstandig nachtdiensten gaat draaien, geeft het zekerheid om goed te kunnen oefenen. Hiermee bieden we ook wat extra's voor onze jonge artsen, dit maakt het voor hen aantrekkelijk om bij VieCuri te werken. Men leert het tijdig herkennen van symptomen van een acute levensbedreigende situatie, te voorkomen dat het erger wordt en eerste behandeling opstarten. Daarnaast leren de arts-assistenten hoe ze kort en krachtig dienen te communiceren aan de supervisor op afstand, ze leren keuzes maken onder druk etc. We werken daarbij volgens de ABCDE-methodiek. Hiermee behandel je de meest urgente problemen als eerste en zie je zo min mogelijk over het hoofd." Daarnaast hanteren we de CRM-principes die gericht zijn op de niet-technische vaardigheden, zoals communicatie, stress-management, leiderschap en besluitvorming.

In 2020 gaat VieCuri beginnen met een pilot in het nieuwe trainingscentrum. Theo Manders: "Wat we zien is dat de vaardigheden van onze zorgverleners meestal wel op orde zijn. Wat in een acute situatie vooral van belang is, is het trainen van de niet-technische vaardigheden zoals zojuist benoemd."